Context
La bretxa digital a les organitzacions consisteix en la desigualtat de l’accés a recursos i serveis tecnològics respecte a altres organitzacions.
Per aquest motiu, a les organitzacions és clau disminuir la bretxa digital de manera interna i externa perquè aquesta es pot convertir en una barrera per avançar i fins i tot, pot ser el principal obstacle per continuar operant.
Què busquem?
Solucions que permetin fomentar la igualtat a l’accés a recursos i serveis tecnològics, per part de les organitzacions, disminuint la bretxa digital existent interna i externa.
Exemples de solucions que es busquen:
- Solucions per a usuaris amb discapacitat
- Atracció de nou talent amb capacitats digitals.
- Solucions per trencar la bretxa digital amb la gent gran
- Habilitació de capacitats digitals als empleats/des existents (upskilling y reskilling)
- Solucions per a la implantació i mesura de les competències digitals (talent intern)